Авторизація|
Оксана

Доброго дня! Питання таке. Під час літніх канікул, але не у період чергової літньої відпустки, директор навчального закладу примушує педагогічних працівників школи виконувати роботу, не пов’язану з прямими посадовими обов’язками вчителя. Наприклад, прибирання пришкільної території, фарбування паркана, робота на клумбах та земельних ділянках тощо. Чи правомірно це? Чи має право вчитель відмовитись від виконання такого виду роботи, посилаючись на медичні протипоказання?

Профспілка: Вчитель має право відмовитися виконувати роботу, не передбачену його посадовими обов'язками.

ДИТЯЧИЙ ВІДПОЧИНОК 2019

ПОПУЛЯРНІ НОВИНИ

ПРАВОВИЙ ЗАХИСТ:

Коментар до рішення Конституційного Суду України щодо віку для виходу на пенсію за вислугу років Щодо доплати за перевірку зошитів в підготовчому класі та підвищення посадових окладів Про здійснення відеозйомки та аудіозаписів у навчальному закладі Особливості застосування до працівників дисциплінарних стягнень Щодо атестації педагогічних працівників ДНЗ, які працюють не за фахом Про зміну умов праці працівник повинен бути повідомлений не пізніше ніж за два місяці Встановлення випробування працівникові Щодо проходження працівниками профілактичних медичних оглядів в приватних закладах охорони здоров’я

БУХГАЛТЕРСЬКИЙ ОБЛІК:

Про зміни в Порядку ведення касових операці