Авторизація|

ЧОМУ ПРОФСПІЛКА ПРОТИ «БЛАГИХ НАМІРІВ» ДЕПУТАТІВ ПОКРАЩИТИ ЖИТТЯ ОСВІТЯНАМ?

Головна, Новини | 17 жовтня 2019

ЧОМУ ПРОФСПІЛКА ПРОТИ «БЛАГИХ НАМІРІВ» ДЕПУТАТІВ ПОКРАЩИТИ ЖИТТЯ ОСВІТЯНАМ?(Покрокове роз‘яснення профспілкової позиції)

Наразі в ЗМІ активно поширюється інформація про «покращення» оплати праці від народних депутатів з партії «Голос». Так, н.д. Совсун І.Р., Піпа Н.Р., Вакарчук С.І., Васильченко Г.І., Лозинський Р.М., Василенко Л.В., Цабаль В.В., Осадчук А.П., Юрчишин Я.Р., Рахманін С.І., Устінова О.Ю., Стефанишина О.А., Клименко Ю.Л. у поправці №228 до законопроєкту «Про повну загальну середню освіту» пропонують переглянути систему оплати праці педагогічних працівників.

Солідарна акція протесту профспілок перед будівлею Парламенту

Публікації » Новини | 14 листопада 2019

Солідарна акція протесту профспілок перед будівлею Парламенту

Сьогодні 14 листопада 2019 року освітяни м. Києва взяли солідарну участь у мітингу перед будівлею Парламенту з вимогами до проекту Держбюджету-2020.

Цього дня ВРУ має розглянути проект основного Кошторису на 2020 рік, в якому не враховані пропозиції профспілок щодо необхідності належного фінансування бюджетної сфери. На переконання профспілок, це поставить працівників та їхні сім'ї на межу виживання, призведе до масових скорочень і нової хвилі трудової міграції з країни.

Освітяни вимагали захисту їхніх трудових, соціально-економічних прав та гарантій працівників освіти, зокрема суттєвого підвищення рівня оплати праці працівників галузі та недопущення прийняття драконівських поправок нардепів до зп «Про повну загальну середню освіту».

Солідарна акція профспілок біля Верховної Ради України

Публікації » Новини | 13 листопада 2019

Солідарна акція профспілок біля Верховної Ради України

14 листопада 2019 року Всеукраїнські профспілки та територіальні профоб’єднання, представники трудових колективів вийдуть на солідарну акцію в Києві.

Спілчани проведуть мітинг на площі Конституції з вимогами до проекту Держбюджету-2020 та на підтримку профспілкового проекту Трудового кодексу. Цього дня Верховна Рада України планує розглянути проект Державного бюджету України на 2020 рік, в якому не враховані пропозиції профспілок щодо необхідності належного фінансування галузі освіти, бюджетної сфери, галузей енергетики і промисловості.

На розгляд Парламенту також готується неоліберальний проект Трудового кодексу, який містить дискримінаційні норми щодо трудових прав найманих працівників та загрожує їх колективному захисту.

Проект Державного бюджету 2020: молоді педагоги одержать додаткові виплати, проте суттєвого зростання заробітної плати всім працівникам не заплановано!

Публікації » Новини | 6 листопада 2019

Проект Державного бюджету 2020: молоді педагоги одержать додаткові виплати, проте суттєвого зростання заробітної плати всім працівникам не заплановано!

За інформацією Міністерства освіти і науки України зарплати всіх освітян у новому році мають зрости на 9%. На жаль, це жодним чином не компенсує ні зростання цін на споживчі і неспоживчі товари, ні тарифів..., Щоправда, молоді вчителі зі стажем до 10 років, наприкінці року отримають виплату у розмірі 10 прожиткових мінімумів — майже 21 тис грн. Загалом передбачається, що таку додаткову виплату отримають 73,9 тисяч освітян.

Позитивно оцінюючи такі кроки щодо молодих педагогів, Профспілка освітян м. Києва вимагає підвищення оплати праці всім освітянам. В Державному бюджеті на 2020 рік мають бути враховані видатки на реалізацію постанови Кабінету Міністрів України від 10.07.2019 №822 «Про оплату праці педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівників закладів і установ освіти і науки», якою передбачено встановлення посадового окладу педагогічного працівника найнижчої кваліфікаційної категорії на рівні 2,5 прожиткових мінімумів.

Викликає занепокоєння також недостатній обсяг видатків освітньої субвенції на оплату праці для педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти міста Києва. Вкотре наголошуємо на неприйнятності невиконання вимог ст. 61 Закону України «Про освіту» щодо оплати праці педагогічних, науково-педагогічних працівників, а також недопустимості запропонованих народними депутатами звужень прав освітян: запровадження для педагогічних працівників 40-годинного робочого тижня, введення обов’язкової сертифікації для всіх педагогічних працівників, які працюють у закладах загальної середньої освіти для здійснення педагогічної діяльності, скасування доплат за окремі види педагогічної діяльності, наукові ступені та вчені звання, надбавки за вислугу років, переведення педагогічних працівників пенсійного віку на строковий трудовий договір, що укладається строком від одного до трьох років.

Щодо Фонду соціального страхування

Публікації » Новини | 5 листопада 2019

Щодо Фонду соціального страхування

30 жовтня на засіданні Комітету Верховної Ради з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів було розглянуто законопроект 2275.

Стосується він управління Фондом соціального страхування, де з 2000 року управління здійснюється на паритетній основі (по 7 осіб) від застрахованих осіб, від роботодавців, які сплачують страховий внесок на страхування працівників, та від уряду, який бере участь в управлінні фондом, а також здійснює державний нагляд за його діяльністю. Це збалансоване представництво інтересів держави, бізнесу і найманих працівників.

Натомість автори законопроекту запропонували надати перевагу представникам державних органів, виділивши їм в правлінні фонду 10 місць, профспілкам (4 місця) та роботодавцям (4 місця). Приймати рішення і розпоряджатися коштами, які акумулюються у фонді на страхові виплати працівникам при настанні нещасного випадку, хвороби, пологів, реабілітаційного санаторно-курортного лікування тощо тепер фактично буде сторона влади.

Спільний представницький орган профспілок виступив проти законопроекту 2275 та поширив відповідну заяву.

Держава повинна мати два головні пріоритети - обороноздатність і освіту

Публікації » Новини | 5 листопада 2019

Держава повинна мати два головні пріоритети - обороноздатність і освіту

До уваги спілчан!

Опубліковано інтерв'ю Олександра Яцуня в газеті "Освіта України"

Лист-подяка учасникам акції протесту проти звуження прав та гарантій освітян

Публікації » Новини | 30 жовтня 2019

Лист-подяка учасникам акції протесту проти звуження прав та гарантій освітян

Шановні спілчани!

Президія Київської міської організації Профспілки працівників освіти і науки України висловлює щиру вдячність за активну участь та моральну підтримку дій та вимог освітян Києва під час проведення мирної громадської акції протесту біля Верховної Ради України проти намірів можновладців щодо звуження трудових і соціально-економічних прав і гарантій працівників галузі...

Подолаємо несправедливість разом!

Публікації » Новини | 30 жовтня 2019

Подолаємо несправедливість разом!

Масова акція протесту профспілки освітян столиці проходила на одному подиху. До людей вийшли народні депутати-представники всіх фракцій (окрім «За життя»). Важливо, що Святослав Вакарчук публічно пообіцяв переглянути пропозиції «Голосу» до з/п «Про повну загальну середню освіту».

Голова профільного комітету Сергій Бабак завірив, що комітет докладе всіх зусиль щодо передбачення підвищення оплати праці педагогічним, науково-педагогічним і непедагогічним працівникам в державному бюджеті - 2020.

Народні депутати Вадим Івченко і Ірина Геращенко, а також голова постійної комісії з питань освіти Київради Ганна Старостенко висловились за підтримку вимог протестуючих.

Багатотисячна громада освітян і студентів одностайно схвалила резолюцію і проголосувала за подальші активні дії (якщо депутати і чиновники проігнорують справедливі вимоги людей освітянської праці).

Викликає захоплення профспілкова принципова позиція освітян Києва, колег з ФПУ, Міськпрофради,обласних і міських організацій освітянської профспілки та інших представників громадянського суспільства.

Попереду довга «дорога в дюнах» і ми впевнені в своїх силах, в солідарних діях, а значить - подолаємо несправедливість.

Акція протесту проти звуження прав та гарантій освітян

Публікації » Новини | 29 жовтня 2019
Акція протесту проти звуження прав та гарантій освітян
Шановні спілчани!
Сьогодні, 29 жовтня 2019 року біля стін Кабінету Міністрів України та Верховної Ради України відбудеться акція протесту проти звуження прав та гарантій освітян. Початок о 14:00.
Надаємо для ознайомлення проект резолюції учасників акції протесту

ПРАВИЛА ПОВЕДІНКИ У НАТОВПІ ПІД ЧАС МАСОВИХ ЗАХОДІВ

Публікації » Новини | 29 жовтня 2019

ПРАВИЛА ПОВЕДІНКИ У НАТОВПІ ПІД ЧАС МАСОВИХ ЗАХОДІВ

Основні правила:

  • необхідно завжди пам'ятати, що дуже небезпечно бути затиснутим і затоптаним у натовпі;
  • люди в паніці не помічають тих, хто знаходиться поряд. Кожен думає про особистий порятунок. Люди пориваються вперед, до виходу. Найбільша тиснява буває перед сценою, біля арени тощо;
  • не наближайтеся до вітрин, стін, скляних дверей, до яких вас можуть притиснути і роздавити. Якщо натовп захопив вас − не чиніть йому опору;
  • не тримайте руки в кишенях, не чіпляйтеся ні за що руками − їх можуть зламати, глибоко вдихніть, зігніть руки в ліктях, підніміть їх, щоб захистити грудну клітину; високі каблуки можуть коштувати життя, так само як і розв'язаний шнурок. Якщо є можливість, застебніть одяг;
  • викиньте сумку, парасольку та інші речі, якщо у вас щось впало, ні в якому разі не намагайтеся підняти;
  • головне в натовпі − не впасти. Якщо вас збили з ніг і ви впали на землю, спробуйте згорнутися клубком і захистити голову руками, прикриваючи потилицю. При будь-якій можливості потрібно спробувати встати.
  • при русі в суцільному натовпі не напирайте на тих, хто йде попереду. Бажання прискорити рух закінчиться повною пробкою;
  • старайтеся уникати затору, а головне − тих місць, де просування обмежують гострі кути, перила, скляні вітрини (кращих умов, щоб бути притиснутим, роздавленим і серйозно травмованим важко придумати);
  • якщо паніка почалася, не поспішайте своїм рухом ускладнювати безладдя і не позбавляйте себе можливості оцінити обстановку та прийняти правильне рішення.

Якщо натовп захопив вас і ви ще контролюєте свої почуття, проробіть такі вправи:

  • вдихніть грудьми побільше повітря і погляньте вгору: згадайте про блакитне весняне небо, про тепле сонечко, про рідних і, повільно опускаючи погляд до рівня горизонту, плавно видихніть повітря, максимально звільняючи легені та розслабляючи при цьому дихальні м’язи. Зробіть цю вправу два-три рази: рівне дихання допомагає рівній поведінці;
  • порахуйте дуже твердо подумки: «Один, два, три!». Це допоможе збити емоційний хаос, що починається з вами;
  • уявіть себе телевізійною камерою, яка дивиться на все трохи збоку і з висоти, оцініть свою ситуацію так, ніби ви кіногерой у гостросюжетному фільмі, який шукає порятунок. Подумайте, що б ви зробили на його місці?
  • погляньте на вічні хмари над вами, посміхніться через силу. Згадайте щось зовсім інше, стороннє, попрохайте допомоги у Всевишнього;
  • якщо натовп щільний, але нерухомий, зробіть спробу з нього вибратися, застосовуючи різні психологічні прийоми. Наприклад, прикиньтеся і кричіть, що вам боляче, що ви зараз будете блювати − вам стало погано. Намагайтеся всіма силами пробитися скрізь стіну натовпу.

Треба знати закони натовпу, вміти приймати адекватні рішення по виходу з таких ситуацій, не піддаватись паніці.

Щодо надання сумісникам соціальної відпустки за ст. 19 Закону України «Про відпустки»

Публікації » Новини | 24 жовтня 2019

Щодо надання сумісникам соціальної відпустки за ст. 19 Закону України «Про відпустки»

У закладах освіти частими є випадки відмови роботодавців надавати матерям, які працюють за сумісництвом, додаткову соціальну відпустку тривалістю 10 календарних днів (до 17 за двома підставами). У зв’язку з цим роз’яснюємо наступне.

Відповідно до статті 19 Закону жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або яка усиновила дитину, матері особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи, одинокій матері, батьку дитини або особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи, який виховує їх без матері (у тому числі у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), а також особі, яка взяла під опіку дитину або особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи, чи одному із прийомних батьків надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів без урахування святкових і неробочих днів (стаття 73 КЗпП). За наявності декількох підстав для надання цієї відпустки її загальна тривалість не може перевищувати 17 календарних днів.

Статтею 2 Закону України «Про відпустки» визначено право на відпустки громадян України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи.

Працівник, який уклав трудовий договір на роботу за сумісництвом, перебуває у трудових відносинах з підприємством (установою, організацією), фізичною особою і тому має право на оплачувану щорічну відпустку.

Також слід зазначити, що частиною третьою статті 56 КЗпПУ передбачено, що робота на умовах неповного робочого часу не тягне за собою будь-яких обмежень обсягу трудових прав працівників.

У листі Міністерства соціальної політики України від 26.06.2019 р. №751/0/204-19 зазначено про те, що законодавством не заборонено надання працівникам-сумісникам додаткової соціальної відпустки за статтею 19 Закону.

Враховуючи зазначене вище, працівникам-сумісникам надається соціальна відпустка за ст. 19 Закону України «Про відпустки».

Прес-конференція на тему: «Чому Профспілка проти «благих намірів» депутатів покращити життя освітян?»

Публікації » Новини | 22 жовтня 2019

Прес-конференція на тему: «Чому Профспілка проти «благих намірів» депутатів покращити життя освітян?»

Прес-конференція на тему: «Чому Профспілка проти «благих намірів» депутатів пркращити життя освітян?» 21 жовтня 2019 року відбулася прес-конференція на тему: «Чому Профспілка проти «благих намірів» депутатів пркращити життя освітян?». Учасники прес-конференції доводили до відома освітян наслідки запровадження окремих норм законопроекту «Про повну загальну середню освіту» та норм запропонованих, поправками народних депутатів. Голова Профспілки освітян м. Києва озвучив основні вимоги до законопроекту «Про повну загальну середню освіту», зокрема: - зберереження надбавок та доплат, у тому числі за вислугу років, престижність педагогічної праці, перевірку зошитів, завідування кабінетом, класне керівництво, вчене звання, науковий ступінь; - можливість роботи за безстроковими трудовими договорами для працівників пенсійного віку; - скорочений робочий час для педагогічних працівників; - добровільна сертифікація для педагогічних працівників. "29 жовтня 2019 року відбудеться акція протесту проти звуження прав та гарантій освітян біля стін Верховної Ради України. В разі ігнорування справедливих вимог освітян імовірним є вступ у колективний трудовий спір, у тому числі застосування страйку!" - зазначив Олександр Яцунь.

Всеукраїнські змагання з волейболу

Публікації » Новини | 21 жовтня 2019

Всеукраїнські змагання з волейболу

У період з 18 до 20 жовтня 2019 року у рамках III Всеукраїнської спартакіади серед членів Профспілки працівників освіти і науки України відбулися змагання з волейболу. У них взяли участь 140 учасників із 12 областей та міста Києва. Серед гравців: 82 вчителі загальноосвітніх навчальних закладів, 6 директорів та заступників директорів загальноосвітніх шкіл та ДЮСШ, 14 викладачів та доцентів закладів вищої освіти, 14 тренерів ДЮСШ, 9 працівників позашкільних закладів.

Щодо тривалості відпустки медичної сестри закладу дошкільної освіти

Публікації » Новини | 15 жовтня 2019

Щодо тривалості відпустки медичної сестри закладу дошкільної освіти

Відповідно до ст. 6 Закону України «Про відпустки» щорічна основна відпустка надається працівникам тривалістю не менш як 24 календарних дні за відпрацьований робочий рік, який відлічується з дня укладення трудового договору.

Додатком № 1 до Галузевої угоди між Міністерством освіти і науки України та ЦК Профспілки працівників освіти і науки України на 2016 - 2020 роки (у редакції від 19.04.2018) «Орієнтовний перелік посад працівників з ненормованим робочим днем системи Міністерства освіти і науки України, яким може надаватися додаткова відпустка» передбачено посади лікарів, середнього та молодшого медичного персоналу установ і закладів освіти.

Щорічна додаткова відпустка за особливий характер праці працівникам з ненормованим робочим днем надається тривалістю до 7 календарних днів. Конкретна тривалість щорічної додаткової відпустки за особливий характер праці встановлюється колективним чи трудовим договором залежно від часу зайнятості працівника в цих умовах.

Загальні збори голів первинних профспілкових організацій закладів освіти м. Києва

Публікації » Новини | 15 жовтня 2019

Загальні збори голів первинних профспілкових організацій закладів освіти м. Києва

11 жовтня 2019 року відбулися Загальні збори голів первинних профспілкових організацій закладів освіти м. Києва

У роботі Загальних зборів взяли участь Київський міський голова Віталій Кличко, заступник голови КМДА Валентин Мондриївський, директор Департаменту освіти і науки виконавчого органу Київської міської ради (КМДА) Олена Фіданян. Учасники зборів обговорили з Київським міським головою В. Кличком, питання:

  1. Зростання у 2020 муніципальної надбавки з 20% до 30% для всіх працівників галузі.
  2. Будівництва доступного житла для освітян (вул. Сеченова, 9).
  3. Виплати премії працівникам закладів освіти за підсумками року в усіх районах м. Києва.
  4. Виплати щомісячної премії всім непедагогічним працівникам закладів освіти.
  5. Вапровадження муніципальної варти в усіх навчальних закладах столиці.
  6. Збереження пільг на проїзд для студентів при запровадженні електронного квитка.

Віталій Кличко завірив, що упродовж 2 тижнів ці питання будуть вивчені. Голова Профспілки працівників освіти також запропонував В. Кличку підписати з профспілкою освітян столиці соціальну угоду.

Окрім того, учасники зборів обговорили передбачені законопроектом «Про повну загальну середню освіту» норми, спрямовані на звуження прав та інтересів освітян, а саме:

  1. Переведення працівників пенсійного віку на строковий трудовий договір.
  2. Встановлення 40-годинного робочого тижня для педагогічних працівників.
  3. Скасування надбавок та доплат, у тому числі за вислугу років, престижність педагогічної праці, перевірку зошитів, сертифікацію, завідування кабінетом, класне керівництво, вчене звання, науковий ступінь.
  4. Встановлення доплат за виконання обов’язків педагога-наставника у граничному розмірі, а не фіксованому розмірі.
  5. Введення обов’язкової сертифікації для педагогічних працівників.

ДИТЯЧИЙ ВІДПОЧИНОК 2019

ПОПУЛЯРНІ НОВИНИ

11.листопада

ІВ "Єдність" №7 2019р.

ПРАВОВИЙ ЗАХИСТ:

Коментар до рішення Конституційного Суду України щодо віку для виходу на пенсію за вислугу років Щодо доплати за перевірку зошитів в підготовчому класі та підвищення посадових окладів Про здійснення відеозйомки та аудіозаписів у навчальному закладі Особливості застосування до працівників дисциплінарних стягнень Щодо атестації педагогічних працівників ДНЗ, які працюють не за фахом Про зміну умов праці працівник повинен бути повідомлений не пізніше ніж за два місяці Встановлення випробування працівникові Щодо проходження працівниками профілактичних медичних оглядів в приватних закладах охорони здоров’я

БУХГАЛТЕРСЬКИЙ ОБЛІК:

Про зміни в Порядку ведення касових операці